Квалификационные категории педагогов

Категории присваиваются по занимаемой должности (п. 6 Правил № 83) с соблюдением принципа последовательности (п. 5): следующая категория требует выполнения общих требований предыдущей.

1. Педагог-стажёр. По истечении одного года стажёр подаёт заявление на имя первого руководителя организации и получает категорию «педагог» без процедуры аттестации; приказ издаётся в течение пяти рабочих дней (п. 6).
2. Педагог. На эту категорию претендуют и те, кто возобновил работу в педагогической должности (перерыв не более 5 лет при стаже по профилю не менее 1 года) и не имеет категории, а также педагоги, прибывшие из-за рубежа (п. 5, пп. 1). Порог ОЗП — 50 % (п. 39).
3. Педагог-модератор — педагогический стаж не менее двух лет, участники олимпиад и конкурсов на уровне организации образования (п. 5, пп. 2).
4. Педагог-эксперт — требования модератора плюс методическая поддержка коллег и конкурсы на уровне района (города) (п. 5, пп. 3).
5. Педагог-исследователь — требования эксперта плюс исследование урока с коллегами и трансляция опыта на уровне области — с охватом не менее 3 районов (городов) (п. 5, пп. 4).
6. Педагог-мастер — требования исследователя плюс авторские программы, рекомендованные республиканским учебно-методическим советом, и трансляция опыта на уровне республики — с охватом не менее 3 областей (п. 5, пп. 5).

Методисты, руководители (заведующие) отделов методических кабинетов аттестуются на те же категории, что и педагоги, с теми же порогами ОЗП (п. 39, пп. 3).

Категории руководителей. У первых руководителей и заместителей свои категории: «руководитель третьей категории», «руководитель второй категории», «руководитель первой категории» и «заместитель руководителя» тех же трёх категорий (п. 15, 19). Порог ОЗП для них — 70 % (п. 39), первые руководители проходят аттестацию раз в три года (п. 3). При первичной аттестации руководитель и заместитель подают заявление на категорию по результатам ОЗП и обобщения без соблюдения очерёдности (п. 12). Старые категории приравнены: «руководитель-организатор» — к третьей, «руководитель-менеджер» — ко второй, «руководитель-лидер» — к первой (п. 35). Пробный тест — ОЗП руководителей.

Две системы — постоянные Правила № 83 (ОЗП и портфолио) и пилот № 159-НҚ (без ОЗП, цифровой профиль, по 31.12.2026). Баллы листа Правил — как записаны в прил. 12.

В прил. 12 для дошкольных организаций, дополнительного и специального образования и методистов норма курсов — 36 / 36 / 72 / 80 и более часов. В пилоте все категории подаются через Платформу (п. 20 Порядка), а курсы — 36 / 36 / 72 / 72 часа. Если материалы не соответствуют заявляемой категории хотя бы по одному критерию, по нему ставится 0 (примечание к прил. 12 и к прил. 6). Посчитать свои баллы — калькулятор баллов аттестации.

Педагоги со старыми категориями («вторая», «первая», «высшая») при аттестации претендуют на новые категории. Какие — в двух приказах по-разному.

По Правилам № 83 педагоги с «первой» или «высшей» категорией при присвоении категории «педагог-модератор» освобождаются от ОЗП (п. 57, пп. 2). От ОЗП освобождаются и педагоги со стажем 30 и более лет при подтверждении ранее присвоенной категории по действующей системе (п. 57, пп. 1) — подробнее в статье «ОЗП при стаже 30 лет».

Правила № 83 называют случаи, когда категорию присваивают без процедуры аттестации:

• «педагог-модератор» — лицам из Президентского кадрового резерва, кандидатам и докторам наук, докторам PhD, выпускникам Nazarbayev University и зарубежных вузов из списка «Болашақ», учителям иностранного языка с сертификатом CELTA или DELTA, лицам с воинским званием не ниже майора или штаб-сержанта, перешедшим из органов управления образованием, организаций повышения квалификации и вузов (п. 32);
• педагогам по Специальной программе для регионов с дефицитом учителей: выпускникам вузов — «педагог-модератор», «педагогам-экспертам» и «исследователям» — на уровень выше (п. 33);
• педагогам спецдисциплин и мастерам производственного обучения ТиПО со стажем на производстве по профилю не менее 5 лет — «педагог-модератор», 10 лет и более — «педагог-эксперт» (п. 28).

Досрочно категорию можно получить не ранее чем через 2 года после очередной аттестации: на эксперта — выполнив не менее четырёх требований из списка, на исследователя — не менее пяти, на мастера — не менее шести (п. 63).

• Срок. Категория педагогов, методистов и заместителей действует 5 лет, первых руководителей — 3 года (п. 26 Правил № 83). В пилоте категория действует пять лет со дня издания аттестующим органом приказа о присвоении (п. 34 Порядка).
• Удостоверение. На основании протокола комиссии аттестующий орган издаёт приказ, а организация образования выдаёт удостоверение по форме прил. 7 к Правилам (п. 26). В пилоте приказ направляется в организацию через Платформу, удостоверение — по форме прил. 10 к Порядку (п. 34).
• Переход на другую работу. При переходе в другую организацию, совмещении или назначении на другую должность по профилю категория сохраняется до конца срока (п. 27).
• Приостановка. При отпуске по беременности и уходу за ребёнком до трёх лет, социально значимом заболевании, обучении с отрывом от производства, воинской службе срок приостанавливается и сохраняется не более двух лет после выхода на работу (п. 29).
• Перед пенсией. Педагоги, которым до пенсии по возрасту осталось не более четырёх лет, освобождаются от аттестации, категория сохраняется по заявлению (п. 30).
• Если не подтвердили. При решении «не соответствует» комиссия сохраняет действующую категорию или присваивает ниже; при досрочной аттестации действующая сохраняется до конца срока (п. 24). При несвоевременной подаче заявления — категория на один уровень ниже на один год (п. 46).

Во время пилота у участника сохраняется ранее полученная категория до присвоения новой (п. 40 Порядка).

Категория даёт доплату к должностному окладу. Ни Правила № 83, ни пилот № 159-НҚ её размер не устанавливают: размер доплаты установлен постановлением об оплате труда. Посчитать зарплату со своей категорией и стажем можно в калькуляторе зарплаты учителя.